PAUVRETE - POVERTY
.
A new safety net for low-income families,
S. Zedlewski, A. Chaudry and M. Simms,
The
Urban Institute, Washington, July, 20 p.,
(2008).
Zone géographique / Geographical
area : Etats-Unis / United States
.
Plan fédéral de lutte contre la pauvreté,
Service de
Lutte contre la Pauvreté, la Précarité et l'Exclusion sociale,
Bruxelles, 44 p., (2008).
Zone géographique / Geographical
area : Belgique / Belgium
.
La poverta soggettiva in Italia,
C. Declich,
Istituto di Studie e Analisi Economica, Roma, Nota mensile,
luglio, 6 p., (2008).
Zone géographique / Geographical area : Italie / Italy
. Rapport d'information fait au nom de la mission commune d'information sur les
politiques de lutte contre la pauvreté et l'exclusion,
B. Sellier,
Sénat,
Paris,
Tome I : rapport, juillet, 314 p.,
Tome II : auditions et
déplacements, juillet, 400 p., (2008).
Zone géographique / Geographical
area : France
.
Social protection : top priority to end chronic poverty,
J. Scott,
Chronic Poverty Research Centre, Manchester, Policy brief, n° 9,
July, 6 p., (2008).
Zone géographique / Geographical area : none
EMPLOI - EMPLOYMENT
. Accompagner vers l'emploi : les exemples de l'Allemagne, du Danemark et du
Royaume-Uni,
E. Besson,
Secrétariat d'état chargé de la Prospective, de l'Evaluation des
Politiques publiques et du Développement de l'Economie numérique, Paris,
Rapport, juillet, 40 p., (2008).
Zone géographique / Geographical area :
Allemagne, Danemark, Royaume-Uni / Germany, Denmark, United Kingdom
.
By what measure ? A comparison of French and US labor
market performance with new indicators of employment adaquacy,
D. R. Howell, A. Okatenko and M. Diallo,
The Schwartz Center for Economic Policy Analysis,
New York, July, 42 p., (2008).
Résumé - Summary
: The unemployment rate is conventionally relied upon to measure national
employment performance and has been the main indicator used to justify
comprehensive labor market reforms, generally in the direction of deregulation
and benefit reduction. The starting point of this paper is that a
well-functioning labor market should produce not just enough jobs, but enough
“decent” jobs. We compare U.S. and French performance with three indicators
calculated from each country’s main household survey for 1993-2005 by age,
gender and education group. With low wages defined as less than 2/3 of the
full-time median and inadequate hours defined as those working involuntarily
part-time, we calculate 1) the lowwage share of employment; 2) the underemployed
share of the labor force; and 3) the adequately employed share of the working
age population. France shows vastly superior performance on all three indicators,
especially for less-educated workers, and the French advantage has grown
substantially since the late 1990s. Thus, in 2005 the underemployed share of the
male labor force with less than a high school degree was 64% in the U.S. and
just 23% in France; for the female labor force, these figures were 84% in the
U.S. and 41% in France. To take another example: the adequately employed share
of the prime-age (25- 54) population with just a high school degree was 64% for
U.S. men and 80% for French men; for a similarly defined female population,
these rates were 39% for the U.S. and 63% for France. These results indicate
that accounting for adequate pay and hours of work has large effects on the
measurement of labor market performance. We conclude by recommending that
indicators such as these, and not just the unemployment rate, should have a
central place in discussions of national labor market reform.
Zone géographique / Geographical
area : France, Etats-Unis / France, United States
.
Le coût des politiques de l'emploi en 2006,
B. Roguet,
Dares, Paris, Premières synthèses, n° 30-1,
juillet, 7 p., (2008).
Zone géographique / Geographical
area : France
.
Job mobility in the European Union : Optimising its social
and economic benefits,
Danish Technological Institute, European Commission,
Directorate General for Employment, Social Affairs and
Equal Opportunities, Brussels, Final report, July, 158 p., (2008).
Zone géographique / Geographical area : Europe
.
Pour une retraite choisie : l'emploi des seniors,
J-O. Hairault, F. Langot
et T. Sopraseuth,
Cepremap, Paris, Opus, n° 12, 72 p., (2008).
Zone géographique / Geographical
area : France
.
Les tendances de l'emploi en France et en Europe à la
mi-2008,
COE-Rexecode, Paris, Document de travail, n° 4,
juillet, 45 p., (2008).
Zone géographique / Geographical
area : France, Europe
REVENU - INCOME
.
The impact of the housing crash on family wealth,
D. Baker and D. Rosnick,
Center for Economic and Policy Research,
Washington, July, 15 p., (2008).
Zone géographique / Geographical
area : Etats-Unis / United States
.
On applying synthetic
indices of multidimensional well-being : Health and income inequalities in
selected EU countries,
A. Brandolini,
Banca d'Italia, Roma, Temi di
discussione, n° 668, April, 41 p., (2008).
Résumé - Summary
: The multidimensional view of well-being is receiving growing attention, both
in academic research and policy-oriented analysis. This paper examines empirical
strategies to measure poverty and inequality in multiple domains, concentrating
on two problems in the use of synthetic multidimensional indices: the weighting
structure of different functionings and the functional form of the index. These
problems are illustrated by comparing inequality and deprivation in income and
health in the four largest countries of the EU: France, Germany, Italy and the
United Kingdom
Zone géographique / Geographical
area : France, Allemagne, Italie, Royaume-Uni / France, Germany, Italy, United
Kingdom
.
Restaurant prices and
the minimum wage,
D. Fougère, E. Gautier et
H. Le Bihan,
Banque de France, Paris, Notes d'études et de recherche, n° 216,
juillet, 60 p., (2008).
Summary : We examine the effect of the minimum wage on restaurant prices.
For that purpose, we estimate a price rigidity model by exploiting a unique
dataset of individual price quotes used to calculate the Consumer Price Index in
France. We fi?nd a positive and signi?cant impact of the minimum wage on prices.
We obtain that the effect of the minimum wage on prices is very protracted. The
aggregate impact estimated with our model takes more than a year to fully pass
through to retail prices.
Résumé : Nous étudions l'effet du salaire minimum sur les prix des
restaurants. Pour cela, nous estimons un modèle micro-économétrique de rigidité
des prix en utilisant une base de données originale constituée des relevés de
prix servant au calcul de l'Indice des Prix à la Consommation en France. Nous
obtenons une élasticité significative de l'ordre de 0,15 des prix au salaire
minimum. L'effet du salaire minimum sur les prix est cependant très graduel : en
raison de la rigidité des prix, un choc sur le salaire minimum met plus d'un an
à se transmettre dans les prix de détail.
Zone géographique / Geographical
area : France
AUTRES DONNEES SOCIALES - OTHER SOCIAL ISSUES
.
Back to Bismack ? Shifting preferences for
intragenerational redistribution in OECD pension systems,
T. Krieger and S. Traub,
Luxembourg Income Study,
Luxembourg, LIS working paper, n° 485, June, 40 p., (2008)
Résumé - Summary
: Using a sample of 20 OECD countries it is shown that
the majority of countries decreased the level of intragenerational
redistribution in the first pillar of their pension systems, though the evidence
is weak in statistical terms. We find strong correlations between changes of the
so-called Bismarckian factor and changes of the generosity of the pension
system, the shape of the income distribution in terms of its first three central
moments and life expectancy. An economic laboratory experiment confirms that
these variables could have been causal for the observed change.
Zone géographique / Geographical
area : Pays de l'OCDE / OECD countries
.
Perspectives d'évolution des dépenses de retraite et rôle
d'un fonds de réserve,
F. Fall et N. Ferrari,
DGTPE, Paris, Trésor-éco,
n° 39, juin, 8 p., (2008).
Zone géographique / Geographical
area : France
. Rapport d'information fait au nom de la mission d'évaluation et de contrôle de
la sécurité sociale de la commission des Affaires sociales sur
le système de santé aux Pays-Bas,
A. Vasselle et B. Cazeau,
Sénat, Paris, 49 p., (2008).
Zone géographique / Geographical area : Pays-Bas / The Netherlands
.
Reforming retirement-income systems : Lessons
from recent experiences of OECD countries,
J. P. Martin and E. Whitehouse,
OECD, Paris,
OECD social, employment and migration working papers, n° 66, June, 27 p.,
(2008).
Summary : Reforming pensions looms large over the policy agenda of OECD
countries. This is hardly surprising since public spending on pensions accounted
on average for 7 per cent of OECD GDP in 2005; and this pension spending effort
is set to increase significantly over the coming decades in response to
population ageing. Pension policy is indeed challenging and controversial
because it involves long-term decisions in the face of numerous short-term
political pressures. However, the status quo does not always win out so far as
pension reform in concerned: public finance crises and the looming threat of
ageing populations have proved effective spurs for reform. As a result, much has
been done since the early 1990s to make pension systems fit for the future.
Nearly all the 30 OECD countries have made at least some changes to their
pension systems in that period. In 16 of them, there have been major reforms
that will significantly affect future benefits. However, the status quo does not
always win out so far as pension reform in concerned: public finance crises and
the looming threat of ageing populations have proved effective spurs for reform.
As a result, much has been done since the early 1990s to make pension systems
fit for the future. Nearly all the 30 OECD countries have made at least some
changes to their pension systems in that period. In 16 of them, there have been
major reforms that will significantly affect future benefits.
Résumé : La réforme des retraites occupe une place d’importance dans tous
les programmes politiques des pays de l’OCDE. Ceci n’est guère surprenant dans
la mesure où les dépenses publiques pour les retraites ont constitué en moyenne
7% du PIB des pays de l’OCDE en 2005 ; et cet effort de dépenses publiques
risque d’augmenter de manière significative pendant les prochaines décennies en
réponse au vieillissement démographique. Les politiques en matière de retraite
font donc face à des défis de taille et sont controversées parce qu’elles
impliquent des décisions à prendre à long terme face à de nombreuses pressions
politiques de court terme Pour l’instant, nous n’assistons pas pour autant à un
statu quo en matière de réforme des retraites. En effet, les crises financières
publiques et la crainte grandissante causée par l’apparition d’une population
vieillissante ne font qu’encourager les réformes. C’est ainsi que beaucoup a été
fait depuis les années 90 pour faire en sorte que les régimes de pensions se
réactualisent en tenant compte de l’avenir. C’est presque tous les 30 pays de
l’OCDE qui ont ainsi fait quelques changements pendant cette période. Seize
d’entre eux ont d’ailleurs opté pour des réformes significatives devant affecter
considérablement les prestations futures. Ce document vise à résumer ces
réformes et à mettre en exergue les principales leçons à tirer. La Section 1 se
penche sur les pays qui ont réformé leurs régimes de pensions et ceux qui n’ont
pris aucune mesure. Elle s’intéresse aussi au défi fiscal posé par les pensions
publiques. La Section 2, quant à elle, décrit ces réformes, entre autres,
l’augmentation de l’âge de la retraite, le changement du mode de calcul des
prestations et des augmentations moindres des retraites par rapport aux années
précédentes. La section 3 s’arrête sur l’impact de ces réformes sur les
prestations futures des actuels retraités. Elle montre une claire tendance à
promettre des retraites plus basses aux travailleurs d’aujourd’hui par rapport
aux générations antérieures, le constat étant que les travailleurs devront
dorénavant économiser davantage en vue de leur propre retraite via des régimes
de pensions privés, sujet examiné dans la Section 4. La Section 5 examine les
principaux défis auxquels doivent faire face les régimes de pensions des pays de
l’OCDE. Le document se termine par des remarques de conclusion.
Zone géographique / Geographical
area : Pays de l'OCDE / OECD countries